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unidad de control de pagos de beneficios

(BPCU, Benefit Payment Control Unit)

200 Folly Brook Blvd.
Wethersfield, CT 06109

 

Horario de atención: 8:00 de la mañana – 4:30 de la tarde,

Lunes - Viernes  

Información de contacto:

Número de teléfono: (860) 263-6325
Número de fax: (860) 263-6343
Línea directa contra el fraude de desempleo: 1-800-894-3490

 

Para reportar fraude de desempleo
Correo electrónico: DOL.BPCU@ct.gov

Pague en linea los sobrepagos de compansacion por desempleo
 


Descripción

La Unidad de Control de Pagos de Beneficios (BPCU), regida por la Sección 31-273 de los Estatutos Generales de Connecticut y las Secciones 31-273-1 a 31-273-9 del Reglamento de las Agencias de Connecticut, es responsable de la prevención, detección y recuperación de los sobrepagos de beneficios del desempleo. Hay dos tipos de sobrepagos: el sobrepago por fraude y el sobrepago sin intención de fraude. Un sobrepago por fraude resulta cuando un individuo proporciona una declaración falsa deliberadamente u omite información deliberadamente para obtener beneficios de compensación por desempleo.

Los métodos utilizados para prevenir o limitar los sobrepagos por fraude incluyen el uso de programas informáticos que buscan coincidencias entre las bases de datos estatales y federales, informes sobre empleados que regresan al trabajo, vigilancia por video y denuncias del público.

Los sobrepagos a individuos también pueden estar causados por la protesta de un empleador en relación a un problema de elegibilidad, o de la anulación por un árbitro de apelaciones de una decisión anterior de otorgar beneficios. Un individuo que no busca trabajo o que no mantiene adecuadamente su estado de elegibilidad durante la serie de reclamaciones también puede ser acusado de un sobrepago. Estos pagos en exceso se denominan sobrepagos sin intención de fraude (“non-fraude”).

Cuando se detecta un posible sobrepago, el personal llevará a cabo una auditoría completa de las semanas afectadas. Una vez que se complete la auditoría, se enviará una carta al individuo explicando el posible sobrepago, así como los derechos y responsabilidades del individuo. 

Cuando una decisión de sobrepago se convierte en definitiva, es necesario reembolsar inmediatamente esos beneficios. Si no se paga inmediatamente, el Departamento de Trabajo puede utilizar uno o todos los métodos siguientes para recuperar el monto pagado en exceso.

  • Reembolso Voluntario - El Departamento de Trabajo acepta cheques personales, giros postales y dinero en efectivo. Los pagos pueden ser enviados a:

Connecticut Department of Labor
Post Office Box 30290
Hartford, CT 06150

        Por favor indique su número de Seguro Social en su cheque o giro postal.
  • ¡NUEVO! Tarjeta de Crédito / Cheque electrónico - Usted también puede pagar su sobrepago inmediatamente usando su Visa, Master Card, American Express, Discover, tarjeta de débito, o cheque electrónico en el sitio web Pagos Oficiales (www.OfficialPayments.com). Aviso: el proveedor del servicio le cobrará una tarifa de conveniencia. Se le informará del importe de la tarifa de conveniencia durante la transacción y podrá optar por cancelar la transacción. Aprenda más.

  • Deducciones – Un descuento total o parcial  del beneficio semanal del reclamante aplicado al sobrepago.

  • Semanas de multa administrativa - Las semanas de multa se imponen a todos los sobrepagos por fraudes determinados antes del 1 de octubre de 2013, y se aplican además del monto total del sobrepago. Son fundamentalmente semanas perdidas, en las que  usted completa su reclamo semanal, pero no recibe dinero. Estas semanas de multa no reducen el balance original del sobrepago.

  • Multas Monetarias - Una multa monetaria se impone a todos los sobrepagos por fraudes determinados el 1 de octubre de 2013 o después y se suma al monto del sobrepago. Por el primer sobrepago fraudulento se deberá pagar una multa por el monto igual al 50% (1/2) del monto del sobrepago. Por cualquier sobrepago fraudulento posterior se deberá pagar una multa igual al monto del sobrepago (100 % del sobrepago). Estos pagos no reducen el balance del sobrepago original.

  • Embargo de salario - Orden judicial que se emite contra las ganancias del individuo y se aplica al balance del sobrepago.

  • Interceptaciones de reembolso de impuestos estatales y federales - Los acuerdos con el Departamento de Rentas Internas de CT y el Departamento del Tesoro de los Estados Unidos permiten interceptar reembolsos de impuestos que se aplicarán contra los sobrepagos en caso de incumplimiento de la ley.

  • Cargos por intereses - Por sobrepagos fraudulentos, en caso de incumplimiento, se cobrará cada mes los intereses a una tasa del 1% del balance actual.

  • Interceptaciones de Reembolso de Impuestos Federales - En un esfuerzo por recuperar sobrepagos por fraude pendientes, el Departamento de Trabajo de Connecticut (CTDOL) participa en el Programa de Deducciones del Tesoro (TOP, Treasury Offset Program). TOP es una colaboración con el Departamento de Rentas InternasI(IRS, Internal Revenue Service) y el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos que permite al Departamento de Trabajo de CT solicitar asistencia al IRS para interceptar la declaración de impuestos federales de los contribuyentes o los salarios federales.

¿Qué es el fraude por el seguro de desempleo y qué está haciendo el Departamento de Trabajo para evitarlo?

Fraude por seguro de desempleo resulta cuando un individuo proporciona una declaración falsa deliberadamente u omite información deliberadamente para obtener beneficios de compensación por desempleo que, de lo contrario, no tendría derecho.

El Departamento de Trabajo de Connecticut ha puesto en práctica varias iniciativas para combatir el fraude de desempleo, incluyendo: una línea directa contra el fraude de 24 horas, denuncias de fraude en línea y un programa de vigilancia agresiva. El fraude por desempleo es un delito grave y costoso que puede tener graves repercusiones, incluyendo: reembolso, multas administrativas, multas monetarias, cargos de intereses y enjuiciamiento.

  • Denuncia de fraude - La información recibida a través de la línea directa contra el fraude y las denuncias en línea serán revisadas e investigadas para posibles declaraciones de fraude. Si sospecha fraude de desempleo, por favor "haga clic" en este enlace para obtener más detalles.

  • Vigilancia - Los métodos de vigilancia se utilizan para capturar posibles casos de fraude utilizando información de denuncias del público. Una vez que se recibe el informe de vigilancia, se tomará una decisión si el individuo está reclamando fraudulentamente beneficios. La agencia detiene los beneficios si es necesario y determina sobrepagos. Este es un paso importante para ayudar a mejorar la integridad de nuestro sistema de beneficios.

Información adicional en relación con sobrepagos y otros temas relacionados con el Seguro de Desempleo pueden encontrarse en "Guía para sus derechos y responsabilidades al reclamar beneficios por desempleo en Connecticut"  


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