Beneficios de desempleo en ConnecticutRequisitos básicos de la Elegibilidad |
Last Updated: December 16, 2008 |
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Desempleo
Beneficios de desempleo en Connecticut-Requistos básicos para la elegibilidad
Usted Puede recibir beneficios si cumple con una serie de requisitos legales de elegibilidad
Usted debe de tener suficientes ingresos para hacer un reclamo.
Usted debe de estar completamente o parcialmente desempleado.
Usted debe de tener una separación aprobable; la ley impone una descalificación para ciertas separaciones.
Usted debe satisfacer ciertos requisitos legales semanalmente; los requisitos semanales incluyen estar fisicamente y mentalmente capaz para trabajar, estar disponible y buscando trabajo *, y someter su reclamo para beneficios a tiempo.
Si usted es identificado como una persona que se le va a terminar los beneficios y esta en el “perfil” del trabajador y el programa de servicios de re-empleo, usted tiene que participar en todas las entrevistas, orientaciones, y servicios de re-empleo que se le ofrecen.
*Generalmente, una persona tiene que estar disponible y busquando trabajo a tiempo completo. Bajo ciertas condiciones, una persona que tiene una incapacidad puede limitar su disponibilidad para trabajar solamente tiempo parcial. Un reclamante puede calificar para compensación de desempleo si: (1) presenta documentos de un medico licenciado que establezca (a) que la persona tiene una limitación física o mental que es crónica, o que va a ser para un periodo largo o permanente, y (b) que la limitación deja a la persona sin poder trabajar a tiempo completo, y (2) demostrando que la limitación no lo quita de su lugar de trabajo.
Publicado por el departamento del trabajo de Connecticut, unidad de ayuda de automatización